Detail Cantuman Kembali
Pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan produksi PT.X
- Bagikan:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah disiplin kerja dan lingkungan kerja secara bersama –sama dapat mempengaruhi kinerja karyawan produksi pada PT. X. Hipotesis yangdiajukan pada penelitian ini adalah disiplin kerja dan lingkungan kerja secara bersama –sama terhadap kinerja karyawanproduksipada PT. X. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey dan menggunakan Teknik analisa berganda. Jumlah subjek dalam penelitian ini adalah 65 responden yang merupakan karyawan produksi pada PT.X. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuhdan Teknik pengumpulan data dengan 3 (tiga) skala, yaitu disiplin kerja, lingkungan kerja, dan kinerjakaryawan. Hasil uji hipotesis dari disiplin kerja, dan lingkungan kerja secara bersama –sama terhadap kinerja karyawanproduksi memiliki nilai signifikan 0.000 < 0.05 dan nilai R Square sebesar 0.401 yang artinya sumbangan disiplin kerja dan lingkungan kerja karyawan secara bersama –sama terhadap kinerja karyawan adalah sebesar 40.1 %.
Rumstikasany, Rianiska Alivia - Personal Name
Dr. Rini Nurahaju, M.Psi., Psikolog - Personal Name
Gartinia Nurcholis, M.Psi., Psikolog - Personal Name
Dr. Rini Nurahaju, M.Psi., Psikolog - Personal Name
Gartinia Nurcholis, M.Psi., Psikolog - Personal Name
A
590.20 Rum p
590.20
Text
Indonesia
FPsi-UHT
2020
Surabaya
xviii, 201p.; ill.; tab.; 29,5cm
LOADING LIST...
LOADING LIST...