Dr. Rini Nurahaju, M.Psi., Psikolog Additional Author Gartinia Nurcholis, M.Psi., Psikolog Additional Author Rumstikasany, Rianiska Alivia Primary Author mixed material bibliography Surabaya FPsi-UHT 2020 monographic A id Indonesia

Text

xviii, 201p.; ill.; tab.; 29,5cm Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah disiplin kerja dan lingkungan kerja secara bersama –sama dapat mempengaruhi kinerja karyawan produksi pada PT. X. Hipotesis yangdiajukan pada penelitian ini adalah disiplin kerja dan lingkungan kerja secara bersama –sama terhadap kinerja karyawanproduksipada PT. X. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey dan menggunakan Teknik analisa berganda. Jumlah subjek dalam penelitian ini adalah 65 responden yang merupakan karyawan produksi pada PT.X. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuhdan Teknik pengumpulan data dengan 3 (tiga) skala, yaitu disiplin kerja, lingkungan kerja, dan kinerjakaryawan. Hasil uji hipotesis dari disiplin kerja, dan lingkungan kerja secara bersama –sama terhadap kinerja karyawanproduksi memiliki nilai signifikan 0.000 < 0.05 dan nilai R Square sebesar 0.401 yang artinya sumbangan disiplin kerja dan lingkungan kerja karyawan secara bersama –sama terhadap kinerja karyawan adalah sebesar 40.1 %. 590.20 PERPUSTAKAAN FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS HANG TUAH Lantai 2, Gedung Fakultas Psikologi, Universitas Hang Tuah, Jalan Arief Rachman Hakim No. 150, Surabaya 590.20 Rum p S20201677 Perpustakaan Psikologi 590.20 Rum p 11486 2023-03-27 09:16:47 2023-03-27 09:17:39 machine generated