Pengaruh kepuasan kerja terhadap motivasi kerja karyawan di PT.X cabang Tuban

Detail Cantuman Kembali

XML

Pengaruh kepuasan kerja terhadap motivasi kerja karyawan di PT.X cabang Tuban

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja terhadap motivasi kerja karyawan di PT. X cabang Tuban. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode penelitian survei.Jumlah subjekdalam penelitian ini berjumlah 55 responden yang merupakan seluruh karyawan di PT. X Cabang Tuban. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuh, sehingga semua anggota populasi digunakan sebagai sampel. Penelitian ini menggunakanteknik analisis regresi linier sederhana. Setelah dilakukan analisis dan pembahasan menunjukkan bahwaterdapatpengaruh kepuasan kerja terhadap motivasi kerja karyawan di PT. X cabang Tuban, terbukti dengan taraf signifikansi sebesar 0,000 dengan sumbangsih 44,3%

Pernyataan Tanggungjawab

Pengarang

Sofiana, Dini - Personal Name
rini nurahaju,S,Psi., M,SI. - Personal Name
Dessy Nur Utami, M.Psi. Psikolog - Personal Name

Edisi

B+

No. Panggil

718.22 Din p

ISBN/ISSN

Subyek

MOTIVATION

Klasifikasi

718.22

Judul Seri

GMD

Text

Bahasa

Indonesia

Penerbit

FPsi-UHT

Tahun Terbit

2022

Tempat Terbit

Surabaya

Deskripsi Fisik

xv, 107p.; ill.; tab.; 29,5cm

Info Detil Spesifik

Lampiran Berkas

LOADING LIST...

Ketersediaan

LOADING LIST...