Detail Cantuman Kembali

XML

Pengaruh antara stres kerja dan kepribadian hardiness terhadap work life balance di masa pandemi covid-19 pada perawat wanita yang sudah menikah


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui:1) pengaruh antara stres kerja terhadap work life balancedi masa pandemi covid-19pada perawat wanita yang sudah menikah, 2)pengaruh antara kepribadian hardinessterhadap work life balancedi masa pandemi covid-19pada perawat wanita yang sudah menikah, 3) pengaruh antara stres kerjadan kepribadian hardinessterhadap work life balancedi masa pandemi covid-19pada perawat wanita yang sudah menikah. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Teknik analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 118 responden yang merupakan perawat wanita yang sudah menikah. Skala yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala stres kerja, skala kepribadian hardinessdan skala work life balance. Hipotesis minor pertama diterima, dengan taraf signifikansi 0,000 < 0,05 dan nilai R Square 0,514. Artinya sumbangan stres kerja terhadap work life balancepada perawat wanita yang sudah menikah sebesar 51,4%. Hipotesis minor kedua diterima dengan taraf signifikansi 0,000 < 0,05 dan nilai R Square0,170. Artinya, sumbangan kepribadian hardinessterhadap work life balancepada perawat wanita yang sudah menikah sebesar 17%. Hipotesis mayor diterima dan ada pengaruh stres kerja dan kepribadian hardinesssecara bersama-sama terhadap work life balanceadalah sebesar 54,1%. Hasil penelitian ini dapat dijadikan referensi terkait permasalahan work life balance di masa pandemi covid-19pada perawat wanita yang sudah menikah
A-
KK 739.22 Afi p
KK 739.22
Text
Indonesia
FPsi-UHT
2022
Surabaya
ill.; tab.; 29,5cm
LOADING LIST...
LOADING LIST...